Analyse comparative entre les sexes plus 2017‑2018
Structures de gouvernance | Sans objet. En tant que micro-organisme, la CPPM n'a pas les ressources nécessaires pour disposer d'une ressource dédiée à l'ACS+. Cependant, la CPPM a identifié une championne pour et a encouragé les employés à compléter la formation d'ACS+. Un projet de stratégie de mise en œuvre sera présenté au Comité exécutif au cours du prochain exercice. |
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Ressources humaines | Sans objet. En tant que micro-organisme, la CPPM n'a pas les ressources nécessaires pour disposer d'une ressource dédiée à l'ACS+. |
Initiatives majeures : résultats obtenus | Sans objet. La CPPM n'a pas identifié des initiatives majeures dans son plan ministériel de 2018‑19. |
Capacité d'établissement de rapports et données | La CPPM ne fait pas de suivi de l'information de l'ACS+ pour le moment. |
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