Analyse comparative entre les sexes plus 2019‑2020
Structures de gouvernance | La Commission d'examen des plaintes concernant la police militaire du Canada (CPPM) a identifié une championne pour l'ACS+ et a encouragé les employés à compléter la formation d'analyse comparative entre les sexes plus (ACS+). |
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Ressources humaines | Sans objet. En tant que micro-organisme, la CPPM n'a pas les ressources nécessaires pour disposer d'une ressource dédiée à l'ACS+. |
Initiatives majeures : résultats obtenus | Le Comité exécutif de la CPPM a approuvé une stratégie de trois ans d'ACS+ pour renforcer l'analyse et l'expertise fondées sur des données probantes au sein de l'organisation. |
Capacité d'établissement de rapports et données | La CPPM ne fait pas de suivi de l'information de l'ACS+ pour le moment. |
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